С нами ты можешь
выбрать свой путь развития

Вакансия открыта в ООО "Норникель - Общий центр обслуживания" (дочернее общество ПАО "ГМК "Норильский никель")

НАШИ ЗНАНИЯ - ВАШИ ВОЗМОЖНОСТИ

"НОРНИКЕЛЬ-ОЦО" СЕГОДНЯ:

Уникальные и интересные задачи: У нас можно участвовать в масштабных и уникальных проектах совместно с коллегами по всей России и видеть результаты своей ежедневной работы.

Поддержка коллег: У нас можно развиваться вместе с опытной командой, готовой делиться своей экспертизой и поддерживать вас при решении сложных задач.

Разносторонний опыт и развитие: У нас можно совершенствовать свои навыки и знания, которые сделают вас конкурентоспособными на рынке труда, а также иметь возможности для прозрачного карьерного роста, как вертикального, так и горизонтального.

Забота о сотрудниках: У нас можно активно участвовать в корпоративной жизни, присоединяться к волонтерским программам Группы компаний «Норникель», всегда быть в форме, участвуя в спортивных мероприятиях вместе с коллегами.

Условия:

  • Достойный уровень заработной платы, премия по итогам года.
  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.).
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Территориально: г. Москва.
  • Командировки: 30% от рабочего времени

​​​​​​​Требования:

• Общий стаж работы не менее 6 лет, из них из них работа в роли администратора проектов/ руководителя работ по проектам не менее 2-х лет.
• Наличие знаний и умений в следующих компетенциях:
1. Управление содержанием
2. Управление по времени
3. Управление коммуникациями
4. Управление качеством
5. Управление затратами
6. Управление ресурсами
7. Управление поставками
8. Управление рисками
9. Управление заинтересованными сторонами
10. Управление интеграцией
11. Лидерство и руководство
• Опыт успешной реализации проектов в области ИТ в качестве руководителя проектов

Будет преимуществом:

1. Подтвержденный опыт участия в проектах по строительству или модернизации ЦОД (Центр Обработки Данных) и серверных помещений, проектов по строительству сетей передачи данных, ВОЛС будет является преимуществом.
2. Наличие положительного отзыва со стороны прошлого работодателя.

Обязанности:

1. Формирование устава, целей, задач, планов, регулярной и итоговой отчётности по проектам, находящимся в зоне ответственности (далее – Проектам).
2. Определение состава работ, необходимых для проработки и внедрения Проектов.
3. Определение и документирование зависимости между работами Проектов.
4. Оценка продолжительности работ по Проектам.
5. Определение количества времени необходимого для осуществления Проектов, их этапность.
6. Определение компетенций, количества необходимых ресурсов, и оценка стоимости ресурсов, требуемых для выполнения работ Проектов.
7. Оценка бюджетов Проектов.
8. Формирование команд Проектов.
9. Определение цепочек взаимосвязей между участниками команд Проектов.
10. Обеспечение заключения договоров с третьими лицами, необходимых для реализации работ по Проектам.
11. Контроль подготовки необходимой документации в рамках реализации Проектов и последующей эксплуатации результатов реализации Проектов.
12. Обеспечение своевременного сбор, накопления, распространения, хранения и последующего использования информации Проектов.
13. Обеспечение коммуникаций проектных команд и других участников процесса реализации проектов в рамках интеграционного межпроектного взаимодействия в зоне ответственности Проектов.
14. Координация предоставления необходимой информации в обусловленные сроки всем участникам Проектов.
15. Координация работ по Проектам.
16. Взаимодействие и контроль деятельности сторонних организаций, участвующих в реализации Проектов в рамках заключенных договоров.
17. Контроль соблюдения сроков выполнения работ и этапов Проектов.
18. Обеспечение соответствия результатов Проектов заявленным целям, критериям успешности Проектов. Обеспечение соблюдения сроков реализации и бюджетов Проектов.
19. Контроль изменения бюджетов Проектов.
20. Контроль отклонений от плана, бюджета, корректировки, согласование корректировок.
21. Оценка потенциальных рисков и обеспечение их своевременного выявления в ходе проекта, определение и организация мероприятий по их устранению и минимизации.
22. Обеспечение своевременного и полного предоставления отчетной документации по Проектам.
23. Обеспечение и реализация мероприятий по передаче результатов Проектов на поддержку, мероприятий по вводу в промышленную эксплуатацию объектов ИТ-инфраструктуры, информационных систем.
24. Анализ состава и содержания претензий Заказчиков, поступающих в ходе реализации проекта, планирование и организация мероприятий по улучшению качества работ, осуществляемых в рамках Проектов.
25. Обеспечение контроля исполнения технических стандартов на передачу, хранение и предоставление данных, а также техническое обеспечение требований информационной безопасности к ИТ-инфраструктуре и инженерной инфраструктуре ЦОД.
26. Обеспечение соблюдения требований локальных нормативных документов Филиала и Общества, регламентирующих управление проектами.
27. Обеспечение выполнения командами Проектов распоряжений Начальника Управления, руководителя бизнес-направления ИТ-инфраструктуры и директора Филиала.
28. Организация разработки и контроль исполнения технических требований к результатам реализации Проектов, организация контроля качества внедряемых решений.
29. Принятие решения при возникновении ситуаций, не регламентированных внутренней нормативной документацией, самостоятельно, если указанные ситуации имеют влияние на реализацию Проектов, в иных случаях – информирование Начальника Управления, руководителя бизнес-направления ИТ-инфраструктуры и директора Филиала.
30. Обеспечение и контроль соблюдения членами команды проекта нормативно-методических, организационно-правовых и прочих внутренних документов Общества, в том числе инструкций и регламентов по вопросам информационной безопасности, охраны труда, промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также правил делового этикета.

Норникель

В «Норникеле» каждый сотрудник — это часть большой команды. С первых дней мы стараемся создать удобное, безопасное и вдохновляющее рабочее пространство. Новый сотрудник получает всестороннюю поддержку от руководителя, наставника (куратора в офисах компании) и коллег, а также множество возможностей для развития вместе с «Норникелем»

Здесь ты можешь стать экспертом, научиться лидерству вместе с нами, развивать знания в смежных областях или профессиях, а также — заниматься спортом с профессиональными тренерами, стать волонтером в лучшей программе корпоративного волонтерства в России

Руководитель проектов
В архиве с 15 сентября 2021

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии